KATALOG BIBLIOTEKI GŁÓWNEJ Przeszukiwanie po indeksie: autorskim (osobowym) tytułowym tematycznym fragment z tytułu ksiażki pełnotekstowym (w całym opisie) serie Wyświetlonych: 10205 opisów Znaleziono 3 pozycje w odpowiedzi na pytanie: Wydawnictwo Poltext. Komunikacja wizualna w reklamie, public relations i w prawie POZ/ODP:red. nauk. Kazimierz Wolny-Zmorzyński [et al.]. ADRESWYDAWNICZY:Warszawa : Wydawnictwo Poltext, cop. 2013. SERIA:Akademickie Warsztaty Dziennikarskie HASŁA:Informacja wizualnaPrawo do wizerunkuPublic relationsReklama - socjologia OPISFIZYCZNY:312 s. : il. ; 24 cm. SYGNATURA:65 KOD KRESKOWYINWENTARZ:290001112455111245 UWAGI:Indeks. DOSTĘPNOŚĆ: Dostępny jest 1 egzemplarz.Pozycję można wypożyczyć na 2 dni Kaucja wynosi: 70 zł. REZERWACJE:OPERACJE: KOMENTARZE (0)CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU? Polska w Unii Europejskiej : 10 lat doświadczeń POZ/ODP:red. nauk. Przemysław Dubel, Artur Adamczyk. ADRESWYDAWNICZY:Warzszawa : Wydawnictwo Poltext, 2014. HASŁA:Strefa euroBezpieczeństwo energetyczne - Polska - 1990-.Finanse publiczne - PolskaAdministracja publiczna - PolskaKraje Unii Europejskiej - stosunki - PolskaPolska - stosunki - Kraje Unii EuropejskiejPolska - stosunki gospodarcze z zagranicą - Kraje Unii Europejskiej - 1990-. OPISFIZYCZNY:247 s. : il. ; 24 cm. SYGNATURA:33 KOD KRESKOWYINWENTARZ:290001130930113093 TREŚĆ: Pokaż informacje o treści pozycji >>Rozwój zasobów ludzkich stanowi jeden z obszarów zadaniowych funkcji personalnej i jest przedmiotem zainteresowania zarówno pracodawców, jak i pracowników. Działania w zakresie rozwoju zasobów ludzkich powinny stwarzać optymalne możliwości rozwoju zawodowego pracowników, odpowiadające celom organizacji, a więc przynosić korzyści obydwu stronom stosunku pracy. Może być on realizowany w oparciu o różne strategie oraz za pomocą różnych narzędzi, w tym szkoleń, przemieszczeń pracowników czy też kształtowania karier.Rozwój zasobów ludzkich jest niejednokrotnie postrzegany w kategoriach inwestycji. Nie zawsze jednak przebiega on na tyle sprawnie i skutecznie, by uzasadnione było takie jego postrzeganie. Dlatego też w niniejszej publikacji Autorzy zwrócili uwagę na różne aspekty rozwoju zasobów ludzkich, przyczyniające się do wzrostu jego efektywności. UWAGI:Bibliogr. przy rozdz. DOSTĘPNOŚĆ: Dostępny jest 1 egzemplarz.Pozycję można wypożyczyć na 30 dni REZERWACJE:OPERACJE: KOMENTARZE (0)CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU? Zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie AUTOR:Pawlak, ZbigniewADRESWYDAWNICZY:Warszawa : Wydawnictwo Poltext, cop. 2011. TEMATYKA:Kadry - politykaPodręczniki FORMAGATUNEK:Książki. OPISFIZYCZNY:539 s. : il. ; 24 cm. SYGNATURA:65 KOD KRESKOWYINWENTARZ:290001083472108347 UWAGI:Bibliogr. s. 515-526. Indeks.Oznaczenia odpowiedzialności: Zbigniew Pawlak. DOSTĘPNOŚĆ: Została wypożyczonaPozycję można wypożyczyć na 30 dni WYPOŻYCZYŁ:Na kartę 017059 od dnia 2024-04-10Przetrzymana termin minął 2024-05-10 REZERWACJE:OPERACJE: KOMENTARZE (0)CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU? WYDRUK KATALOGÓW >ZAZNACZ WSZYSTKIEODZNACZ WSZYSTKIE
